民法損害賠償適用于工傷嗎
北京市京師(無錫)律師事務所
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在現(xiàn)代社會，工傷事故時有發(fā)生，受害人身心健康受到損害，亟需得到合理賠償。那么，民法中的損害賠償制度是否適用于工傷呢？本文將對此問題進行深入探討。
一、民法損害賠償適用于工傷嗎
我國現(xiàn)行法律體系中，《工傷保險條例》專門針對工傷事故的賠償問題做出了明確規(guī)定。根據(jù)該條例，職工發(fā)生工傷，應當按照《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。民法中的損害賠償制度原則上不適用于工傷事故。
例外情形：如果工傷是由第三人故意造成的，受害人既可以按照《工傷保險條例》享受工傷保險待遇，也可以根據(jù)《民法典》向第三人主張損害賠償。
二、民法損害賠償適用于工傷事故勞動者非工作時間第三方過錯
在勞動者非工作時間內(nèi)，因第三方過錯遭受人身損害時，勞動者可以按照《民法典》的規(guī)定，向第三方主張損害賠償。不適用《工傷保險條例》的規(guī)定。
三、民法損害賠償適用于工傷事故醫(yī)療事故
如果工傷是由于醫(yī)療事故造成的，受害人既可以按照《工傷保險條例》享受工傷保險待遇，也可以根據(jù)《民法典》向醫(yī)療機構主張損害賠償。
民法損害賠償制度原則上不適用于工傷事故。但如果工傷是由第三人故意造成或者因醫(yī)療事故造成，受害人可以同時享受工傷保險待遇和民事?lián)p害賠償。
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