未上保險(xiǎn)可以賠償嗎工傷
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如果遭遇工傷，沒有購買工傷保險(xiǎn)的情況下，能否獲得賠償？答案是可以的。但獲得賠償?shù)耐緩脚c流程相對(duì)復(fù)雜一些。
一、依法獲得工傷待遇
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，用人單位未按規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期參加，并處以罰款；用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷職工的全部工傷待遇費(fèi)用。
1、申請(qǐng)工傷認(rèn)定
工傷發(fā)生后，由工傷職工本人或者其近親屬向用人單位所在地的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位應(yīng)當(dāng)自工傷發(fā)生之日起30日內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2、享受工傷待遇
工傷認(rèn)定后，用人單位應(yīng)當(dāng)從工傷發(fā)生之日起30日內(nèi)提交材料，按時(shí)、足額向工傷職工支付工傷待遇。工傷待遇包括醫(yī)療費(fèi)用、停工留薪期工資、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金等。
二、訴訟索賠
1、如果用人單位未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，或者未按時(shí)、足額支付工傷待遇，工傷職工或者其近親屬可以向用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2、仲裁調(diào)解不成時(shí)，可以向人民法院提起訴訟。訴訟中，工傷職工或者其近親屬需要提供工傷認(rèn)定書、工傷證明等材料，證明自己遭遇工傷并符合工傷待遇的條件。
三、其他途徑
1、向工會(huì)、法律援助機(jī)構(gòu)求助：工會(huì)和法律援助機(jī)構(gòu)可以提供法律咨詢、幫助工傷職工申請(qǐng)工傷認(rèn)定、提起仲裁或訴訟等。
2、向勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴：工傷職工或者其近親屬可以向用人單位所在地的勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，要求對(duì)未上保險(xiǎn)造成工傷的用人單位進(jìn)行處罰。
未上保險(xiǎn)也可以獲得工傷賠償，但需要通過申請(qǐng)工傷認(rèn)定、訴訟索賠等途徑，流程相對(duì)復(fù)雜。如果有法律疑問可直接在本站免費(fèi)問律師。
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