工傷賠償前會調(diào)查嗎
北京市京師(無錫)律師事務所
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是的，工傷賠償前會進行調(diào)查。
一、調(diào)查目的
工傷賠償調(diào)查旨在查明事故發(fā)生的原因、責任、傷情和損失情況，為合理評估賠償金額提供基礎(chǔ)。
二、調(diào)查主體
通常情況下，調(diào)查主體包括以下單位或人員：
(1) 用人單位：負責收集事故發(fā)生的經(jīng)過、提供有關(guān)證據(jù)和說明情況；
(2) 社會保險行政部門（工傷認定機構(gòu)）：負責受理工傷認定申請，調(diào)查核實事故情況并作出工傷認定決定；
(3) 工傷事故調(diào)查小組：由相關(guān)部門（如安監(jiān)局、勞動監(jiān)察部門）組成，負責調(diào)查事故原因和責任；
(4) 鑒定機構(gòu)：負責對傷情進行鑒定，確定傷殘等級和治療費用等。
三、調(diào)查內(nèi)容
工傷賠償調(diào)查主要涉及以下內(nèi)容：
(1) 事故的基本情況：發(fā)生時間、地點、經(jīng)過等；
(2) 事故原因和責任：是否存在違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程等行為；
(3) 職工的傷情情況：傷殘等級、治療費用等；
(4) 職工的損失情況：誤工費用、護理費用、營養(yǎng)費等；
(5) 用人單位的責任類型：工傷還是非工傷。
四、調(diào)查方式
調(diào)查方式包括：
(1) 走訪調(diào)查：實地了解事故發(fā)生情況，向相關(guān)人員詢問；
(2) 調(diào)閱資料：收集事故報告、勞動合同、醫(yī)療記錄等文件；
(3) 勘驗檢查：查看事故現(xiàn)場，對設備、設施進行檢查；
(4) 詢問證人：收集目擊者或知情人的證詞。
五、調(diào)查注意事項
工傷賠償調(diào)查應堅持公正、客觀、實事求是的原則，注意以下幾點：
(1) 及時開展調(diào)查：事故發(fā)生后應及時開展調(diào)查，以免證據(jù)滅失或發(fā)生變化；
(2) 全面采集證據(jù)：收集和固定所有相關(guān)證據(jù)，形成完整的證據(jù)鏈；
(3) 保護職工權(quán)益：保障職工的調(diào)查參與權(quán)和知情權(quán)，避免侵害其合法權(quán)益。
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