送餐途中死亡算工傷嗎賠償
北京市京師(無(wú)錫)律師事務(wù)所
擅長(zhǎng)：婚姻家庭,刑事辯護(hù),交通事故,
近年來(lái)，送餐行業(yè)飛速發(fā)展，送餐員作為現(xiàn)代都市生活中不可或缺的一份子，其安全保障也受到廣泛關(guān)注。送餐過(guò)程中不幸發(fā)生交通事故甚至死亡事件也屢見(jiàn)不鮮，那么，送餐途中死亡是否算工傷，如何賠償？本文將對(duì)這一問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)解答。
一、送餐途中死亡算工傷嗎？
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。送餐員在送餐途中的工作時(shí)間一般指從接單到送達(dá)訂單的時(shí)間，工作場(chǎng)所則指送餐路線。如果送餐員在送餐過(guò)程中因交通事故等原因死亡，符合工傷認(rèn)定條件，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
二、送餐途中死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷認(rèn)定后，送餐員家屬或其他法定受益人可以按照以下標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)賠償：
喪葬補(bǔ)助金：6個(gè)月的本市上年度職工月平均工資；
供養(yǎng)親屬撫恤金：按月計(jì)算，標(biāo)準(zhǔn)為 deceased 本人月工資的 20%-50%，直至供養(yǎng)親屬終止撫養(yǎng)關(guān)系；
一次性工傷補(bǔ)助金：20個(gè)月的本市上年度職工月平均工資；
精神損害撫慰金：10個(gè)月至20個(gè)月的本市上年度職工月平均工資；
供養(yǎng)親屬生活費(fèi)：12個(gè)月的deceased 本人月工資，平均分配給供養(yǎng)親屬；
其他費(fèi)用：醫(yī)療費(fèi)、安葬費(fèi)、交通費(fèi)等合理費(fèi)用。
三、工傷保險(xiǎn)待遇的申領(lǐng)
遭遇送餐途中傷亡事故，當(dāng)事人或家屬應(yīng)及時(shí)向參保單位申報(bào)工傷，并提交相關(guān)材料，如交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)、醫(yī)院診斷證明等。參保單位接到申報(bào)后，應(yīng)協(xié)助辦理工傷認(rèn)定手續(xù)，并在認(rèn)定后協(xié)助申領(lǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。
送餐員在送餐途中因交通事故等原因致死，符合工傷認(rèn)定條件，家屬或法定受益人可依法申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)賠償。賠償標(biāo)準(zhǔn)包括喪葬補(bǔ)助金、撫恤金、一次性工傷補(bǔ)助金、精神損害撫慰金等。工傷申報(bào)和待遇申領(lǐng)由參保單位協(xié)助辦理。
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