工傷賠償后辭職有就業(yè)補(bǔ)助金嗎
河南至展律師事務(wù)所
擅長：刑事辯護(hù),交通事故,合同事務(wù),
工傷后，職工與用人單位解除勞動合同，在一定條件下可以獲得就業(yè)補(bǔ)助金。這筆補(bǔ)助金旨在幫助工傷職工重新就業(yè)，減輕其失業(yè)期間的生活負(fù)擔(dān)。
一、工傷解除勞動合同可獲就業(yè)補(bǔ)助金
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十六條規(guī)定，職工因工傷造成殘疾，經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定為八級至十級傷殘或者職業(yè)病經(jīng)診斷鑒定為九級至十級職業(yè)病，與用人單位解除勞動合同的，工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)向其支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金。
二、就業(yè)補(bǔ)助金領(lǐng)取條件
1. 因工傷事故致殘，勞動鑒定委員會鑒定為八級至十級傷殘，或者職業(yè)病經(jīng)診斷鑒定為九級至十級職業(yè)??；
2. 因傷殘或職業(yè)病與用人單位解除勞動合同；
3. 符合當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)補(bǔ)助金領(lǐng)取條件。
三、就業(yè)補(bǔ)助金計(jì)算方式
就業(yè)補(bǔ)助金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)一般由各地根據(jù)實(shí)際情況制定。通常情況下，就業(yè)補(bǔ)助金的計(jì)算方式為：
一次性就業(yè)補(bǔ)助金數(shù)額 = 工傷保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)×12個月×殘疾等級系數(shù)×年齡系數(shù)
其中，殘疾等級系數(shù)對應(yīng)傷殘等級，年齡系數(shù)根據(jù)職工距法定退休年齡的時間而定。
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