工傷必須離職才能拿到所有賠償嗎
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工傷賠償?shù)膴W秘：必須離職才能拿到所有賠償嗎？
工傷事件發(fā)生后，作為受害者，了解自己的權(quán)利至關(guān)重要。關(guān)于工傷賠償?shù)恼`解層出不窮，其中一個(gè)就是認(rèn)為工傷必須離職才能拿到所有賠償。本文將深入探究這一說(shuō)法，為您揭示事實(shí)的真相。
一、工傷必須離職才能拿到所有賠償嗎？
不，工傷不必離職才能拿到所有賠償。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，勞動(dòng)者因工受傷或職業(yè)病，用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付醫(yī)療費(fèi)用和其他待遇，不得克扣或拖欠。
也就是說(shuō)，無(wú)論受害者是否離職，都享有工傷賠償?shù)臋?quán)利。但需要注意的是，離職后可能影響到一些后續(xù)的保障措施，如殘疾等級(jí)鑒定、勞動(dòng)能力鑒定等，建議受害者在做出離職決定前謹(jǐn)慎考慮。
二、工傷賠償?shù)恼`解：必須離職才能拿到工傷認(rèn)定？
有些人認(rèn)為，必須離職才能拿到工傷認(rèn)定。這種說(shuō)法也并不正確。
工傷認(rèn)定是認(rèn)定工傷事故發(fā)生的事實(shí)，與是否離職無(wú)關(guān)。勞動(dòng)者發(fā)生工傷事故后，應(yīng)及時(shí)向用人單位報(bào)告，并由用人單位按照流程向有關(guān)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
三、工傷賠償?shù)恼`解：離職后可以拿不到醫(yī)療費(fèi)？
這種說(shuō)法也不成立。《工傷保險(xiǎn)條例》明確規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由用人單位按規(guī)定支付。
即使受害者離職，其因工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用仍然應(yīng)該由原用人單位承擔(dān)。如果用人單位拒絕支付，受害者可以向勞動(dòng)保障部門投訴或提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。
工傷必須離職才能拿到所有賠償?shù)恼f(shuō)法并不準(zhǔn)確。受害者不必離職即可獲得工傷賠償，包括醫(yī)療費(fèi)用、傷殘津貼、一次性賠償金等。離職后可能影響后續(xù)保障措施，建議受害者謹(jǐn)慎考慮。
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