工傷7級(jí)是十年了能賠償嗎
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工傷是勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害或患職業(yè)病，由企業(yè)依法給予補(bǔ)償。工傷評(píng)級(jí)分為1-10級(jí)，7級(jí)屬于中度傷殘。那么，工傷7級(jí)是十年了還能賠償嗎？
一、工傷7級(jí)是十年了能賠償嗎
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，工傷7級(jí)傷殘等級(jí)的賠償期限為10年。從受傷之日起10年內(nèi)，勞動(dòng)者可以向用人單位申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，并根據(jù)鑒定結(jié)果領(lǐng)取勞動(dòng)能力喪失傷殘津貼。
工傷7級(jí)是十年了仍然可以賠償。如果勞動(dòng)者在10年內(nèi)未申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，則超過10年后將不能再申請(qǐng)鑒定和領(lǐng)取傷殘津貼。
二、工傷7級(jí)十年后能否申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定
工傷7級(jí)十年后仍然可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，但需要符合以下條件：
勞動(dòng)者在10年內(nèi)未申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。
勞動(dòng)者的傷情在10年后仍未穩(wěn)定，存在繼續(xù)惡化的可能。
勞動(dòng)者在申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定時(shí)，需要提交工傷認(rèn)定書、勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表、相關(guān)醫(yī)療證明等材料。經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，確認(rèn)勞動(dòng)者傷情繼續(xù)惡化，可以重新評(píng)定傷殘等級(jí)，并領(lǐng)取相應(yīng)的傷殘津貼。
三、工傷7級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷7級(jí)傷殘津貼的計(jì)算公式為：
傷殘津貼 = 本市上年度職工月平均工資 × 傷殘津貼系數(shù) × 傷殘等級(jí)系數(shù)
其中，傷殘津貼系數(shù)為40%，傷殘等級(jí)系數(shù)為15%。
以2022年為例，北京市上年度職工月平均工資為14822元，則工傷7級(jí)傷殘津貼為：
14822元 × 40% × 15% = 8893.2元
工傷7級(jí)傷殘津貼為每月8893.2元。
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