工傷下來(lái)不賠償能了結(jié)嗎
河南至展律師事務(wù)所
擅長(zhǎng)：刑事辯護(hù),交通事故,合同事務(wù),
工傷事故發(fā)生后，用人單位應(yīng)當(dāng)依法給予受害者賠償。但由于各種原因，用人單位可能拒絕或拖延賠償，導(dǎo)致受害者難以得到應(yīng)有的保障。那么，工傷下來(lái)不賠償能了結(jié)嗎？
一、工傷不賠償?shù)姆珊蠊?/h3>
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定，用人單位不及時(shí)支付工傷保險(xiǎn)待遇的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令其限期支付，逾期仍不支付的，由社會(huì)保險(xiǎn)基金代為支付后，再追償用人單位。
二、工傷不賠償?shù)木S權(quán)途徑
工傷受害者遇到用人單位不賠償?shù)那闆r，可以通過(guò)以下途徑維權(quán)：
1、勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)舉報(bào)，要求其對(duì)用人單位違法行為進(jìn)行調(diào)查和處理。
2、社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，并要求其代為追償工傷保險(xiǎn)待遇。
3、仲裁機(jī)構(gòu)
向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求用人單位支付工傷賠償。
4、法院如果仲裁裁決不能滿足受害者的要求，可以向法院提起訴訟。
三、了結(jié)工傷賠償?shù)臈l件
在符合以下條件的情況下，工傷賠償爭(zhēng)議才能了結(jié)：
1、受害者與用人單位達(dá)成書(shū)面調(diào)解協(xié)議 2、調(diào)解協(xié)議經(jīng)過(guò)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院確認(rèn) 3、協(xié)議內(nèi)容合法有效，不損害受害者的合法權(quán)益 4、協(xié)議自簽訂之日起生效四、了結(jié)工傷賠償?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)
受害者在考慮了結(jié)工傷賠償爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)充分考慮以下風(fēng)險(xiǎn)：
1、賠償數(shù)額過(guò)低 2、后續(xù)傷情變化導(dǎo)致賠償不足 3、損害合法權(quán)益 4、用人單位違反調(diào)解協(xié)議溫馨提示：
工傷賠償涉及受害者的切身利益，建議在處理過(guò)程中尋求專業(yè)法律人士的幫助，以最大程度保障自己的合法權(quán)益。
上一篇：多處受傷工傷賠償累加嗎
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