對(duì)方全責(zé)工傷就不賠償了嗎
北京市京師(無(wú)錫)律師事務(wù)所
擅長(zhǎng)：婚姻家庭,刑事辯護(hù),交通事故,
對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，答案是否定的。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，即使對(duì)方負(fù)有全部責(zé)任，受害者仍有權(quán)獲得賠償。
一、法律依據(jù)
《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定：“職工發(fā)生工傷，由用人單位按照本條例規(guī)定支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位按照本條例規(guī)定支付工傷保險(xiǎn)待遇?！?/p>
《侵權(quán)責(zé)任法》第一百一十八條規(guī)定：“被侵權(quán)人對(duì)損害的發(fā)生也有過(guò)錯(cuò)的，可以減輕侵權(quán)人的責(zé)任?！?/p>
二、適用情形
在以下情形下，即使對(duì)方負(fù)有全部責(zé)任，受害者仍有權(quán)獲得賠償：
（1）用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的。
（2）用人單位未按照規(guī)定支付工傷保險(xiǎn)費(fèi)的。
（3）工傷事故發(fā)生在工作時(shí)間或工作場(chǎng)所內(nèi)的。
（4）工傷事故是因執(zhí)行工作任務(wù)或履行工作職責(zé)而發(fā)生的。
三、賠償范圍
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)，受害者可以獲得以下賠償：
（1）醫(yī)療費(fèi)用。
（2）喪葬費(fèi)用。
（3）傷殘補(bǔ)助金。
（4）勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
（5）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
（6）一次性就業(yè)困難補(bǔ)助金。
（7）工傷津貼。
四、減輕責(zé)任情形
根據(jù)《侵權(quán)責(zé)任法》的規(guī)定，如果受害者對(duì)損害的發(fā)生也有過(guò)錯(cuò)，可以減輕對(duì)方（即侵權(quán)人）的責(zé)任。例如，如果受害者在工傷事故中存在違反安全操作規(guī)程、未按要求佩戴安全防護(hù)用品等過(guò)錯(cuò)行為，則可以減輕對(duì)方的賠償責(zé)任。
五、注意要點(diǎn)
（1）受害者在發(fā)生工傷后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向用人單位報(bào)告，并做好相關(guān)證據(jù)收集工作。
（2）用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)工傷，并配合相關(guān)部門的調(diào)查和處理。
（3）受害者與用人單位對(duì)于賠償事宜發(fā)生爭(zhēng)議的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。
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