員工預支的錢不還怎么辦
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員工預支的錢不還，對于企業(yè)和員工來說都是一個棘手的問題。那么，當出現(xiàn)員工預支的錢不還的情況時，應該怎么辦呢？
一、員工預支的錢不還怎么辦
與員工協(xié)商溝通：企業(yè)應主動與員工溝通，了解員工不還錢的原因。如果員工確實遇到困難，可以協(xié)商分期還款或減免部分債務。
向勞動局申訴：如果協(xié)商溝通無效，企業(yè)可向勞動局申訴，請求勞動仲裁。勞動局會依法介入調查調解，維護企業(yè)的合法權益。
走司法程序：當以上方法均無效時，企業(yè)可向法院提起訴訟，要求員工返還預支款。法院會根據(jù)證據(jù)和法律規(guī)定作出判決。
二、員工預支的錢不還且離職了怎么辦
員工預支的錢不還且離職了，企業(yè)可以通過以下途徑追償：
扣押員工工資：企業(yè)可根據(jù)《勞動合同法》第40條規(guī)定，在員工離職時扣押部分工資作為預支款的抵償。
向法院起訴：企業(yè)可向法院提起訴訟，要求員工償還預支款。法院會根據(jù)證據(jù)和法律規(guī)定作出判決。
協(xié)商解決：企業(yè)可嘗試與離職員工協(xié)商解決，同意分期付款或減免部分債務。
三、員工預支的錢不還怎么辦賬務處理
員工預支的錢不還，會計上應作如下處理：
借：應收賬款-員工往來
貸：預付賬款
當員工償還預支款時，會計上應作以下處理：
借：銀行存款
貸：應收賬款-員工往來
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